なぜ男女賃金格差が存在しないのか（証拠あり）！

要点をまっすぐに見てみましょう。

男性と女性は持っています 構造的に異なる脳、しかし彼らはまた彼らの脳を異なって使用します！ これが、男性がタスク指向のプロジェクトに優れている傾向がある理由かもしれませんが、女性は言語処理とマルチタスクに優れています。 

言うまでもなく、男性と女性は生物学的レベルで異なる頭脳を持っており、これが心理学と人格の違いを説明します。これについては、これから説明します。 

心理的な面では、私たちは知能やIQについて話しているのではありません。 研究によると、男性と女性はIQと知能指数で同等のスコアを獲得しています。 男性は女性よりも頭が良くない、またはその逆はありません。 

私はそれをまったく言っていません！

認知能力に関しては、男性と女性の間に違いはありません。データはそれについて明らかです。 男性と女性が異なるところは、性格特性です。 

心理学者はビッグファイブモデルを使用して、5つの異なる性格を特定する性格を理解します パーソナリティメトリクス. 

これらは、次のとおりです。

1）協調性 —好意的な人々は、一般的に、自分の利益と矛盾する場合でも、信頼し、寛大で、親切で、思いやりがあり、妥協することを非常に喜んでいます。 快い人はしばしば共感的で、人間性について楽観的な見方をしています。 不快な人々は、より利己的で、疑わしく、友好的でなく、協力的でなく、議論の余地があります。 不快な人は、他の人の感情や感情をあまり気にしません。 

2）開放性 —経験への開放性とは、冒険、想像力、好奇心、珍しいアイデアに感謝することと定義されています。 オープンな人々はより創造的で自分の気持ちを意識する傾向があります。 ただし、オープンな個人は、依存症の問題に苦しみ、より危険な行動に従事する可能性が高くなります。 開かれていない人々は、抽象的なアイデアを理解するのが難しく、想像力が乏しい。 

3）誠実性 —良心的な人々は非常に勤勉で、自己規律があり、達成に努めています。 彼らはしばしば頑固で、特定の目標を達成することに非常に集中しています。 良心的な人々は秩序を好み、スケジュールに従い、細部に注意を払い、常に準備ができています。 良心的でない人々は、まとまりがなく、衝動的で、怠惰です。 誠実性は成功と強く相関しており、誠実性で高得点を獲得した人々は、多くの場合、キャリアにおいて非常に成功しています。 

4）外転 —外向的な人々は外の世界と関わるのが大好きです。 彼らは人々との交流が大好きで、社会的状況で非常に高いエネルギーとして出くわします。 彼らはグループでより支配的であるように見え、話すのが大好きで、定期的に自分自身を主張します。 内向性は反対であり、社会的状況では非常に恥ずかしがり屋で不快なものに出くわし、内面で一人で時間を過ごすことを好みます。  

5）神経症傾向 —神経症傾向は、不安、怒り、うつ病などの否定的な感情を経験する傾向です。 神経症の人はストレスに対する耐性が低く、小さな困難が彼らを動揺させ、一般的に否定的または悲観的であると認識されています。 神経症傾向のスコアが低い人は、気分が安定していて、ほとんどの場合リラックスしているように見えます。 

では、ビッグファイブの性格テストでは男性と女性のスコアが異なりますか？ 

はい！ データが入っており、次の明確な証拠があります 性格の違い 女性と男性の間。 性格のXNUMX因子モデルを使用した大学および成人のサンプルでは、​​女性の方が男性よりも快感と神経症傾向のスコアが高くなっています。 

女性は男性よりも快く神経症的です。 

開放性と外向性を伴うビッグファイブの性格テストでは、大規模な母集団でサンプリングした場合、男性と女性の違いはほとんどありません。

男性と女性もビッグファイブテストの誠実性について同様にスコアを付けますが、大規模なサンプルでは、​​男性はわずかに勤勉に見え、女性はわずかに秩序があります。 ただし、誠実性を持っていれば、違いはごくわずかです。